一旁的张振东🆃🌷🃮闷不吭声，神色平淡🜷📘的低着头，但却没想到楚红🎨📥婷这么厉害。
在家族遭劫🖕💢，人心飘摇之际，居然🜷📘是🛋🚴直接来了个下马威。
再看那些管理层，面对一个小姑娘，无论是大腹便便的中年大叔，还是娇美动人的女精英，那是各个低着头，大气都🆑🎲🔽不敢出一口。就知道楚红婷这个下马威是用的恰到好处了。
“现在，我希望各位使出一百二十分的力气，为我公司做事情。当然了，我也不会让大家白辛苦，从今天开始，楚家名下所有的酒店，餐厅，都会设置红利股。从总经理到下面的员工，只要做出让我公司业绩有突破🚛🔇性贡献的人，都会获得红利股，每年可以和我楚家分红。”
厉害，实在是厉害，一个棒子一个枣。
拉耸着脑袋的张振东，慢吞吞的喝了一口毛尖茶，瞟🌦🁕🅥了楚红婷一眼，就又低下头去。
他今天是来学习的。
他觉得自己🖕💢想要提高，想要🝵🏝突破，那就要不断的学习。
掌握生产能力是很重要，但还要☨🁿具备营销、管理……等等手段。
<ter>本章未完，请点🞒📦击下一页继续》》
<🛎/ter&g📥t;果然，听到楚红婷的这个革新🖈🐧，所有管理层不仅大松了一口气，同时还对楚红婷投去巴结和敬畏的目光。
张振东对股份也有一定的常识🔻，☨🁿知道在一家公司里面，股份分为权力股和红利股。
掌握权力股的股东，既能分红，又能成为公司董事，拥有参加董事会会议，拥有对公司突破性决议的投票权以及参议权等等实权🚂🐤。说白了，就是公司的真正主人。
而红利股只分红，不具备任何🔻权利。得红利股🏯，相当于公司的半个主🝈人，公司增益越高，他们分红的就越多。
在🞄这利好的规则下，这些管理层，又怎么能不尽力的呢？甚🟀至🎨📥想要自己过年多分一些红利，他们还会自发的互相监督，只要是看到有谁贪污、吃回扣、做事情敷衍了事，怕是就要向楚红婷打小报告了。
因为被这些家吃掉一部分，其🔻他的人🛋🚴🛋🚴过年就要少分很多钱。
不得不说楚红婷这一招很绝！虽然不能在面前监管公司，但她舍弃了一部分应得的利益，换来👈却是公司员工、管理员之间的相互监督、严格自律、以及奋🙜发向上等等优良的工作状态。