其中有很多，更是狗屁不通，只🔴🄳会混日子的混蛋☕⚵🕭。
就比如后世的那个国⛇内首屈一指的电脑组装企业，号称华国第一，还专门收购了蓝色巨人手里的一个笔记本业务。
花了大价钱，当了冤大头不算。为了走什么被洋鬼子忽悠的头晕转向的国际路线，还专门请来了一个被蓝色巨人辞退的经理，🐧🂋🍌来给自己的笔记本部门当老大。
结果倒是好，这个洋鬼子。拿着每年几千万的高额薪水，结果却把这一部分给做的是一塌糊涂，不但没能扭转蓝色巨人本身在笔记本电脑部🔈⚑🐮分的不不亏损的业绩，反而还让那个大品牌赔进去不少钱。
连续几年赔了好几个亿☕⚹，最后还硬生生的把一个国际品牌给做成了国内品牌，直到那个时候，那个号称国内最☯🂻大的电脑企业的领导者们才恍然大悟。🞇💃
感情这帮洋鬼子，也都不是一个个有真本事的哈，草包，笨蛋一样也是不🕣🙨少的哈，而那之后他们才炒掉了那🙽🏶个洋鬼子笨蛋。
但是人家拿着在他们哪里几年之内拿到的天价薪水，早就已经可以安枕无忧的去安享晚年去了，只留给那个电脑🎝💅🏚巨头满地的鸡毛。
那样的赔本买卖，李逸帆可是不屑去做的。
这几个洋鬼子经理人，在被请过来之前，李逸帆可是专门通过海蒂的在欧洲的猎头公司，对他们进行🟀🚅了专业和职业道德🆉，以及背景方面的考察。
这几个🖕💢📠人在西欧，也许算不上什么有名的专家和管理者，或🛐🛟者经营者，但是他们却都是那种物美价廉，而且有实力，有经验的真正的中级管理者。
在他们本地，他们也许会因为这样或者那样的条件不能更进一步，但是换个地方，🅘到了华国，这里却成了他们焕发事业第二春的地方。
这里就是一片空白，他们可以任意的按照他们想象中🔮的🕸🎕工厂来进行建设，而且这里的薪水不错，工人们也不想欧洲那样的刺头，所以这几个人都还挺喜欢这里的，工作上也都挺卖📤🜷命的，这一点通过这这几个人一路走走，听他们介绍，说起工厂的一些情况，李逸帆就能够体验的出来。
把工厂交到这几个人手里🄼🂹📩，李逸帆也就放了心，专业的事情，就要交给专业的人来打理，只要把握好了钱袋子，每年看🆉产出，看盈利，剩下的不用太操心，这就是现代化的管理精髓，也是李逸帆所希望看到的。
和几🎇🎼个工厂的管理者，☕⚹在工厂里转了一大圈，李逸帆对这些人和工厂👴🍅的现状也是基本满意，然后和几个人在工厂是食堂里吃了个简单的午餐，就互相告别了。
不过他并没有急着离开工厂，而是直接去了工厂一📈😴🅦号办公楼后面的三号楼那边。
这座办公楼有十层高，原本是作为工厂的🔦🂴📁实验室来使用的，不⛿☥过因为现在工厂的规模还没有扩充到那个地步，一号楼后面的二号楼，就完全可以当做工厂的实验研究所来使用，所以这座楼原本是空着的。
可是后来当姚崇山和胡斌，从华中飞过来之后，并且被李逸帆交代了家里人，🛐一定要重视之后，他们两🜶🆬个就被安🎝💅🏚排到了这座楼里。