指导员庄恒的主要作用就是对于这群新招的员工进行心理辅导,国外没有指导员这个职位,但是国外部队之中有心理咨询室,职责有点🝢🌲🂾类似。🆥👧
庄恒工作也很清楚,平时里还要负责员工的训练,新来得这群员工战斗力不是很强,余志乾准备以这群人为标准,🚂🐣🁫工资为五千兰特,然后以后根据能力,进🀿🂣🐩行阶梯的工资。
现在公司人手有三十多人,未来可能要加一😴🅦🈳个零,这种阶梯式的工资制度,可以杜绝在公司里浑水摸鱼的人。
“指导员感觉怎么样?”
适应了五天之后,余志乾和庄恒两个人站在办公室里看向操场上🄅正在玩命锻炼的那群人。
余志乾的等级制度,以国内部队的四百米障碍为标准,四百米障碍训练一共有三步桩,五步桩,弹坑,矮墙,高🝉地跳台,高墙,云🗶☟梯,一共七道十四个障碍。
进入一分四十五秒的为五千公司,一分三十二秒就是八千的工资,一分二十八秒完成的是一万兰特,当然了如果一分五十秒之内没有完成的就是三千多月薪。
除此之外,不同等级的分成也不一样,以一万兰特月薪的人为例他们分成高达百分之十五,比五千月薪的多了百分之五,别小看这百分之五,这百分之五的🀿🂣🐩计算单位是美元。
“现在最好成绩是多少?”
“两分钟左右,他们以前没有这么练过,很多东西不熟悉,而且年纪🉑🆥都大了!”
余志乾看了一会之后,摇了摇头“指导员,怎么样?我们两个比一比?以前你在连🅀🃞😻里可是前三!”
“怎么?想教育教育我了?”指导员说完之后,直接将自己的衣服给脱下,露出里🅀🃞😻面的训练背心。
“比比?”
“走!”
余志乾也将自己的衣服脱下来,露出自己的训练背心,还有结实的肌肉,两个人🂆🌡🀫聊着天走到了训练场边上。
在南非买地十分的便宜,余志乾花了二十万美元买的地,大概有两千多平,训练场正好是两道可以进行两个人比拼。除此之外还有一个靶场,不过靶场的地,是租的,不是买🕃的。
“来来来,让我和指导员比一☔⚬比,你们来计时!”